El Comité Olímpico Internacional (COI) y Adecco celebran el V Fórum sobre formación y empleo de los deportistas profesionales

Responsables de los 27 países pertenecientes al IOC-ACP en Laussane (Suiza) frente al Museo Olímpico

• Actualmente participan en el programa 27 países de todo el mundo a través del trabajo conjunto entre los Comités Olímpicos Nacionales y la red de Adecco.
• Más de 6.800 atletas han sido atendidos por el programa desde que iniciara en el año 2005
• Las principales conclusiones del programa se centran en dos cuestiones básicas: la implicación de las empresas y la información y comunicación con los deportistas.
• España fue pionera a través de la Fundación Adecco, creando el programa en el año 1999 junto al CSD y el COE, iniciativa que se extrapolo en el 2005 al COI.
• Desde el año 1999 la Fundación Adecco ha atendido a más de 350 deportistas profesionales y les ha ayudado a incorporarse al mercado laboral.

Madrid, 13 de octubre de 2011.- El COI celebra desde el año 2005 un encuentro anual en torno al futuro profesional de los deportistas de alto rendimiento enmarcado dentro del programa IOC ACP (Athlete Career Programme), programa que desarrolla en cooperación con el Grupo Adecco, el líder mundial de soluciones de recursos humanos. Actualmente, participan unos 27 países en el programa y desde el 2005, más de 6.800 atletas han sido atendidos a nivel internacional.

Este Forum reúne a representantes del COI, a responsables de la Comisión de Atletas de los diferentes Comités Olímpicos Nacionales y Coordinadores de Adecco en los diferentes países en los que este programa está en marcha. Esta semana ha tenido lugar el quinto foro en Lausanne, capital del olimpismo y sede del COI, para analizar la evolución del programa, las nuevas líneas de actuación a nivel global y para compartir las mejores prácticas llevadas a cabo durante el periodo 2009-2010 en los diferentes países para impulsar la educación, formación e incorporación laboral de los deportistas profesionales.
IOC ACP (Athlete Career Programme)


En los años 1999 y 2000, la Fundación Adecco española, firmó dos acuerdos de colaboración para poner en marcha un Programa pionero a nivel internacional que implicaban al CSD (Consejo Superior de Deportes) y al COE (Comité Olímpico Español) en un compromiso integral con la vida de los deportistas que iba más allá de los resultados y el rendimiento deportivo.
Este programa suponía una revolución en cuanto a la atención de los deportistas que era necesaria tras observar como muchos se encontraban abandonados, desorientados y sin recursos educativos y formativos para normalizar su vida una vez finalizaban su carrera deportiva. En el 2005, España junto a otros países participó en la introducción del IOC ACP que el COI en cooperación con Adecco, inició y que ahora existe en 27 países de todo el mundo trabajando activamente en 3 pilares que fortalecen el ideal olímpico y los valores que a través del deporte se quieren trasladar a la sociedad. Estos pilares son: la educación-formación, los hábitos de vida, y el empleo.


V Fórum IOC Athlete Career Programme
El plusmarquista Frank Fredericks y actual presidente de la Comisión de Atletas del COI y miembro de la junta de directiva (Steering Committee) del programa IOC ACP, realizó la apertura y bienvenida al V Forum sobre hábitos de vida, formación y empleo de los deportistas profesionales, subrayando la importancia que este programa tiene para el deporte olímpico y para asegurar una atención integral al deportista que más allá de los resultados deportivos dé respuesta a aspectos fundamentales de su vida.


Este año se ha incidido especialmente en la necesidad de implicar a las empresas en el programa y en concreto a aquellas que apoyan el deporte y sus valores mediante patrocinios y acciones deportivas dentro de sus políticas corporativas de responsabilidad social, de forma que puedan incorporar en sus procesos de selección de recursos humanos a deportistas profesionales.


Asimismo, la información y comunicación con los deportistas y su entorno familiar, social y deportivo, ha centrado gran parte del encuentro. La necesidad de llegar a los deportistas para concienciarles de la importancia de que se formen y se preparen para normalizar su vida una vez finalicen su etapa competitiva, ha generado debate debido a las dificultades que existen para llegar a los deportistas, planteando nuevas estrategias de comunicación y analizando los canales más adecuados. Asimismo, se ha comentado la importancia de promocionar el site http://www.olympic.org//iocacp, un espacio web que cuenta con contenidos, experiencias, testimoniales, herramientas de orientación y noticias de actualidad sobre el programa.


En España se está trabajando intensamente desde el año 1999 a través de la Fundación Adecco, ayudando a más de 350 deportistas. La vinculación de la Fundación con el mundo de la discapacidad, ha favorecido que en los últimos años se haya intensificado el apoyo a los deportistas paralímpicos y se hayan impulsado programas de formación, coaching, actividades de sensibilización y promoción del deporte adaptado.

Transición del Deporte al Mundo Laboral

Muriel Bujalance Leal, ha sido taekwondoca de la selección española durante 12 años en el CAR de Sant Cugat. Ha querido contar para nuestro blog dxe su experiencia y algunos consejos para aquellos deportistas que se enfrentan al final de su carrera deportiva

La transición del deporte al mundo laboral, es una etapa temida por la mayoría de los deportistas que han dedicado numerosas horas a entrenamientos y competiciones

"Transición del deporte al mundo laboral", entendida por mí, por aquella etapa que comienza cuand0 te planteas dejar lo que hasta el momento ha sido tu vida, el deporte, para comenzar una nueva vida, en la qque tu objetivo ya no es ganar una medalla, sino conseguir trabajo, una vida social estable, y quizás también, volver a tu ciudad de origen, puesto que debido al deporte tuviste que cambiar de lugar de residencia lo que conllevó alejarte de la familia, de tus amigos, de tu entorno, etc... En definitiva un cambio radical de vida que como es normal, trae consigo unas consecuencias que a todos nos da "miedo", porque a priori, nos parece algo negativo.

A veces piensas, "bueno, una temporada más y luego lo dejo". Te encuentras aliviado durante ese año, pero la temporada pronto pasa y te encuentras ante la misma situación que hacía un año. Ahora, decides retirarte y la cuestión es: ¿Y ahora qué?

Cambiar de etapa conlleva superar una crisis. Palabra que tampopco gusta pero que no necesariamente es algo negativo. Vamos a comenzar una nueva etapa, habrá grandes cambios en nuestras vidas y por tanto, debemos pensar que el cambio es algo positivo. No quiero decir con ello, que todo sea un camino de rosas. Por supuesto que extrañaremos el deporte y que nos encontraremos con dificultades hasta que nuestras vidas se estabilicen de nuevo. Pero debemos pensar que aún nos quedan muchas cosas por hacer en otros ámbitos de nuestra vida, que somos afortunados, ya que gracias a nuestra etapa como deportistas, hemos aprendido muchas cosas tanto a nivel deportivo como personal que indudablemente nos servirán para aquellas experiencias que nos quedan por vivir.

Mi primer consejo: deja cerrada correctamente la etapa como deportista. Para comenzar una nueva etapa debemos haber cerrado la anterior satisfactoriamente. Así es que os recomiendo que cuando decidáis retiraros lo hagáis con el orgullo personal de que habéis dado todo para llegar a ser un buen deportist, de que habéis trabajado duro para conseguir buenos resultados, de que os habéis sacrificado para conseguir vuestro sueño. Antes de dar un paso tan importante como es dejar la competición, aseguraros de que lo habéis dado todo, puesto que después, ya será tarde para lamentarnos y decirnos, "es que podría haber hecho más" o "si hubiese entrenado más, lo hubiese conseguido".

A partir de ahora, ya no tendrás becas gracias a los resultados deportivos. Ayudas que, para la mayoría de deportistas, son la principal fuente de ingresos. Por consiguiente, ahora empieza la búsqueda de trabajo. De los temas más complicados para los ex-deportistas. En la mayoría de los casos, nos encontramos con una edad en la que ya deberíamos haber tenido varias experiencias laborales y por el contrario, es casi inexistente.

Segundo consejo: compagina estudios con deporte.
Tener una formación es vital, que unida a las cualidades que hemos desarrollado gracias a nuestra carrera deportiva (capacidad de sacrificio, autonomía, trabajo en equipo, personalidad, consecución de objetivos,...), nos ayudará sin lugar a dudas, a una más fácil incorporación al mundo laboral.

La búsqueda de empleo sería otro tema a trata, pero os recomiendo lo siguiente, y aquí mi tercer consejo: a lo largo de vuestra carrera deportiva, habéis conocido a mucha y diferentes personas (periodistas, otros deportistas, personas con cargos políticos,...) por lo que os sugiero que cuidéis esos contactos ya que ahora nos pueden resultar de gran utilida. En nuestro país ya existen programas de ayuda para la inserción laboral de ex deportistas, como por ejemplo el de la Fundación Adecco. A pesar de ello, somos muchos los deportistas que una vez retirados nos encontramos en situación de desempleo. por ello, considero totalmente necesarias más ayudas de este tipo, con el fin de la incorporación del ex-deportista a un puesto de trabajo.

Es una etapa complicada llena de altibajos y dudas, pero una vez tomada la decisión tras un largo periodo de reflexión,- y aquí mi cuarto consejo-, sed firmes e id hasta el final con lo que hayáis concluido. Habrá muchas personas que intenten convenceros de lo contrari, pero si habéis tomado la decisión de dejar el deporte, es porque habéis sentido que es el momento y eso no lo sabe nadie más que uno mismo.

Testimonio de Clara Lozano Abad, deportista profesional de Voley Playa

Estar en el programa de la Fundación Adecco es tener de nuevo un entrenador, especialista en futuro, que en función de tus cualidades, te hace fijar el objetivo que te motiva; te orienta, te corrige, te apoya y te plantea que tienes que trabajar y qué necesitas mejorar para conseguir el resultado que tú deseas.

Atención a Deportistas Profesionales

¿Cuál es el procedimiento que utiliza la Fundación Adecco para integrar a un deportista al mercado laboral?
El proceso de integración laboral de un deportista es complejo y a pesar de tener una estructura definida, es preciso analizar la particularidad de cada caso. Desde que el deportista entra en nuestras oficinas o nos hace una llamada, se le recibe de forma individualizada atendiendo a sus necesidades, a sus características formativas y sus inquietudes. De esta forma trazamos un itinerario de empleo. Sin embargo la responsabilidad de marcarse las metas y de alcanzarlas recae principalmente en él mismo, en su implicación

¿Qué situación social, personal y profesional os encontráis en los deportistas cuando terminan su carrera deportiva?

Nos encontramos con gran diversidad de casos. Por un lado, deportistas que su situación económica es buena y podemos hacer un plan de formación para aumentar las posibilidades de integración. Por otro lado, deportistas con situación económica complicada, les urge trabajar y nos marcamos dos objetivos profesionales: a corto plazo el principal objetivo es que ganen dinero, a medio-largo plazo se suele vincular al deporte.

Vancouver 2010

Vancouver acogió los Juegos Paralímpicos de Invierno 2010. La entrega de los 60.000 canadienses que abarrotarón el estadio UBC Thunderbird Arena y la perfecta organización de los Juegos demuestran la pasión que existe por el deporte adaptado y la importancia que tienen los valores del deporte para la sociedad y el equilibrio de un mundo globalizado.

La gala de inauguración reunió a las máximas autoridades de Canadá, a los miembros del Comité Paralímpico Internacional (IPC), a representantes de cada páis y a entidades vinculadas al mundo de la discapacidad en España. La Fundación Adecco estuvo en Vancouver apoyando al equipo español y mostrando su estrecha vinculación con el deporte como herramienta de integración.

Cómo combinar con éxito estudios y deporte

Joe Llorente durante uno de los seminarios en Madrid

José Luis Llorente Gento, es ex jugador internacional de baloncesto. Actualmente es Presidente de la ABP (Asociación de Baloncestistas Profesionales) y Vicepresidente de la ADE (Asociación de Deportistas Profesionales). Desde el año 1999, ha trabajado como consultor del Programa de Deportistas de la Fundación Adecco en los seminarios de iniciación.

José Luís Llorente comenta en Deportistas X Empleo la situación de los deoportistas para incorporarse al mercado laboral

Nuestra experiencia de más de un decenio en la Fundación nos indica que una de las principales carencias de los deportistas que pasan por nuestros programas y que más dificultan su integración en el mercado laboral es la falta de formación. En muchos casos, además, cuando el deportista tiene cierta premura para encontrar un puesto laboral, el déficit es difícilmente subsanable por la cantidad de tiempo que requeriría completar la formación adecuada en ese momento.

Sin embargo, la combinación del deporte con la preparación futura no es imposible. Al contrario, muchos deportistas, que hoy son brillantes profesionales en otros campos, lo hicieron en su día y, afortunadamente, son cada vez más los deportistas que compaginan estudios y deporte.

Las claves son la organización del tiempo y la dedicación del esfuerzo a materias que nos gusten. De la misma forma que encontraríamos muy arduo entrenarnos en una especialidad deportiva que no es de nuestro agrado o para la que no tenemos aptitudes, también lo es estudiar algo que nos aburre. A la hora de la elección, fijaros, no sólo en las posibilidades que os va a ofrecer la formación, sino también en las preferencias personales, en lo que os guste. Compaginar tareas y estudio requiere esfuerzo y tiempo y si los dedicáis a algo que no os satisface, tarde o temprano abandonaréis. Lo mismo ocurrirá si optáis por estudios para los que no estáis dotados. En este sentido, debéis elegir, entre las opciones que se os presenten, algunas para las que estéis capacitados.

La otra clave es la organización. Hay que tener en cuenta que la asistencia a clase y el tiempo de estudio limitarán el resto de vuestras actividades por lo que, a la hora de tomar la decisión, es preciso valorar las horas diarias, semanales y anuales que necesitaréis para vuestra formación y las que necesitaréis para vuestro deporte, para así poder compaginarlas.

Por último, debéis ser conscientes de que la combinación de estudios y deporte requerirá un esfuerzo suplementario y la renuncia a parte de vuestro tiempo libre. Pero ya sabéis que el deporte implica las dos cosas, esfuerzo y renuncia, y creedme, hay tiempo para todo; no es tan difícil, ya que muchos deportistas lo hacen; y las satisfacciones que conllevan merecen la pena. Y sobre todo, vuestro futuro os lo agradecerá.

José Luís Llorente Gento

Presidente de la ABP y Vicepresidente de la ADE

Programa de deportistas

El deporte español encuentra respaldo en Programas de Atención al Deportista como el de la Fundación Adecco.

La especialización deportiva suele comenzar en edades tempranas en las que las decisiones que se toman carecen en muchos casos de una perspectiva amplia del futuro y de una información adecuada para afrontar con madurez una situación que condicionará el resto de su vida. En ocasiones, es tarde cuando se dan cuenta de que más allá de la competición deportiva su futuro dependerá de su formación y conocimientos, de sus habilidades y de sus actitudes personales y profesionales.

La estructura del Programa de la Fundación Adecco se basa en el desarrollo y aprendizaje de técnicas de búsqueda de empleo y orientación laboral. Se ayuda así al deportista a definir su objetivo profesional y a diseñar su Plan de Carrera: enfocar sus capacidades dentro del entorno laboral, hacer la búsqueda de empleo, hacer una buena entrevista de trabajo, elaborar una red de empresas diana, etc. Los deportistas están asesorados y acompañados en todo momento por el equipo de profesionales de la Fundación Adecco: consultores expertos en orientación laboral y en el mundo del deporte.

Para más información: fundacion.deportistas@adecco.com

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